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第四百一十五章 利益捆绑原则

    “何总,其实您离开松钢,选择去华矿集团是明智之举。松钢三家合并,内部关系复杂,需要时间捋顺权责,在这个过程里很多原岗位的人都会成为炮灰,及时跳出来,未必不是福。”

    林白药笑道:“当然,这些道理,何总自是瞧的比我清楚……”

    松钢集团成立不是一朝一夕完成的事,只有踩着时间点提前布局,才能疏通华矿集团那边的关节,在董事会决定人事任命之前,把何秋从松钢贸易部门调到华矿新成立的投资公司。

    其实也不一定是何秋瞧的清楚,而是她家里头好歹还有明白人,知道这个位子勉强坐下去,才不配位,早晚得出事。

    还不如趁此机会体体面面的退出去,给领导们留一个识大体顾大局的好名声。

    于是离任审计不会有任何麻烦,推荐评语也能极尽溢美之词。

    你好我好,路就走的宽了!

    林白药不厚道的猜测,何秋之所以够资格空降到华矿投资当副总,估计是松钢为了补偿她,在背后出了大力气。

    也是赶上机会,恰巧华矿集团那边开始涉足金融业。

    所谓投资,不就是手里握着大把的钱,只管找项目投出去就是。

    再说了,
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