赞赏：“都好好干，希望年底的时候，大家都能超前实现目标！”
    如果能实现，该有的福利都不会少的，奖励自然也多多的！
    各分公司全都通知下达基层，只要能实现年终计划，这一年的评奖人人有份。
    在这个时候，易劲秋也给了陆怀安一个惊喜。
    【国内百强榜】终于再一次登上了国外的顶级杂志，而且是封面！
    这个杂志本身就非常厉害，新刊一出，【国内百强榜】顿时获得了空前的关注度。
    许多人都开始讨论起来，甚至引发了争论。
    易劲秋在其中操作了一下，结识了不少企业家。
    他的排行榜已经构成了一个十分有趣的商业人文现象：仇富、羡慕、对财富的追逐与关注、对名气的渴望与憎恨，种种情绪，糅合在一起。
    形成了一种既别扭，又生动的现象。
    这榜单上的企业，都是经过层层筛选，以他们的活跃度和人力资源整合强度并资本雄厚程度最终敲定的名单。
    很多人的观念，也由此发生了种种改变。
    以前很多人喜欢偷税漏税，可是现在，当他们的企业做得越来越大后，但凡上了榜，税务机构便会逐一上门查税。
    开始
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