个方向设计理论基础。
    可是，紫微星旗下乱七八糟的业务板块，怎么办？用一个什么样的理论把这个过于多元化的施政纲领给解释清楚？
    尤其眼下都要定制MP3、定制手机，深入到硬件行业去了。
    用商业的视角来看，就是不务正业。
    如果没有一套正确的理论来指导这一系列的操作，质疑的人会越来越多，到最后就会人心惶惶，甚至有些人对公司的前景失去信心而选择离职。
    越是高端人才，对这种虚的东西就越是在意。
    这涉及到一个人的理想和人生价值的实现。
    庆幸的是，周不器觉得开了一个好头。
    摸到门槛了。
    “雅娴！”
    “来了。”
    “你去跟人事那边说，英语培训的老师明晚就到了。安排好时间，把培训表做好。所有管理层和T4级以上的技术人员，非特殊原因都必须参加。”
    “好的。”
    然后，周不器接到了王小军的电话，他热情洋溢，很高兴：“周总，恭喜恭喜啊！”
    “怎么了？”
    “票房大卖啊！”
    “哦，没太关注，怎么？票房过亿了吗？”
    “……”
    王小军的热情，宛若被
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