的。”
    陈冲微笑道：“黄队长，你听见了吗？苏经理的手段比我更卑鄙！”
    叁人笑了笑，端起酒杯碰了一杯。
    黄队长喝完，转移话题道，“陈董，我从加入公司以来，一直在从事一线销售工作，我对一线工作有一些心得体会想和你交流一下。
    这些心得体会也是我和苏经理在私底下讨论总结出来的。”
    黄队长的职场情商很高，他清楚自己说的这些话对公司来说，是很有借鉴价值的，但是苏伟作为他的直属上司，他本应该直接向苏伟汇报才对，但是又想在董事长面前留下一个好印象，所以在讲出来之前，又提到了苏伟。
    说他是在苏伟的帮助和指点下，总结出来的经验。
    陈冲道：“我在集团例会上，多次强调，中高层领导一定要走到一线去看看，去体会一下一线员工的日常工作，倾听一下他们的工作总结，一定会有新的感悟。
    黄队长，今天很高兴有这样的机会和你面对面交流，你有什么高见，我洗耳恭听。”
    黄队长紧张挥手道：“陈董，高见谈不上，只是一些实践经验。
    我认为我们应该集中优秀人才到竞争最激烈的区域，加大培训力度，狠抓拜访率，在实践中提升员工
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