，几乎无宣传的一首歌硬是凭借着Tik Tok效应和歌曲质量空降第一，一路长虹。
    这可太有借鉴的作用了。
    这让吴仁赫有时候都忍不住眼红，程乾安自从进了公司就是一路顺风顺水，现在公司准备力捧。
    果然是时来天地同借力。
    程乾安敲敲门，推开了会议室的门，座位稀稀落落的，人还没来齐，看见几个都是不认识的生面孔，主管演艺人的朴振英不在。
    “请坐吧。”
    坐在首位李秉煦看了看他，示意了下。
    眼神就开始隐晦的打量起他来。
    如果协商成功的话，接下来一段时间，程乾安就由他来管理运营了。
    程乾安也在观察着眼前的李秉煦。
    很典型的韩国人。
    高颧骨、厚刘海、方框眼睛，眼型狭长。
    待到又进来了几个人后，见人都到齐，李秉煦示意了下，准备开始会议。
    “我是公司A&R部门的李秉煦，负责公司艺人运营管理，隶属studio J。”
    公司对公司艺人管理分为了几个部门，为了避免部门臃肿，进行了拆分，类似于子公司。
    运营独立，管理
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