164.接踵而至(上)
被Lisa称为弱智,要Kevin单独帮这名员工训练话术,再不行就开除。
各种挑刺在Kevin组持续进行着,火没烧到KA组这边,Ivy反是不安,天天都在Q群上叮咛。
这样一来,部门里竟是不由自主地出现了这样的言论倾向,盼着Lisa家的孩子出点事,好让她不要一直待在公司。
另一边,顾一方也十分担心自己的是否还能继续上班看考试教材,Ivy表示道,“CEO都发邮件鼓励大家学习晋升了,每个分公司都有图书区,只要你把事做好,不影响到工作是不会有事的。”
确实,这是英领招聘一直以来营造的企业文化。
作为一家人力资源公司,实在没什么理由阻止员工个人发展,相反,英领还不断对外宣称,自己的公司是多么鼓励员工学习,鼓励员工向更高的职位攀升,更好的公司跳槽,这也是老郜每次会在培训课上提的事。
可偏偏顾一方还是被处罚了,连带着Ivy。
那天下午四点,看了看已是没什么邮件,顾一方翻开了教材,才看了一会儿,Lisa就急匆匆进了办公室,看到她进来,顾一方心里不知为何有些害怕,合上了书。
见她这样,Lisa直
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