第36章 攘外安内
成目标的给予奖励,没完成目标的给予惩罚。
“这种模式适合他们么?”
高纯也有些犹豫。他对自己的“目标管理法”也没有绝对的信心。
更恰当的说,他对八个少年修者的“自律性”没有绝对的信心。
可是,“目标管理法”更能发挥他们的自主能动性,能让更快的成长、成熟起来。
高家堡等不起了,需要更多的栋梁之才。
术法修炼这项老规矩,高纯做出了修改决定。
对于其他的老规矩,高纯也有一些想法。
特别是,高家堡现行的“物质供给制度”,高纯意见最大。
高家堡现在的修者,需要什么修炼资源,只要宝库里有的,都无偿提供。
对于后山家属区的100多凡人,他们的衣食住行,也全部由高家堡提供,成年凡人只需要负责“生育”,未成年凡人只需全力感悟意境、诞生道种。
这种“无偿、全包的大锅饭”物质供给制度,目前的高家堡倒是完全有能力承受。
因为无影境的修者,感悟天地意境,还用不到“意境石”等修炼资源。
肉体也还弱,每天不需要“大量的灵米、灵肉”等必需
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