这么养孩子？

    所以，总有催生的长辈觉得年轻一辈不可理喻，当年那么多孩子都能带起来，这条件好了，要两个三个就受不了？

    国内的餐饮行业，可能还受老思想的影响，儿童客户可有可无。

    这年头，像肯德基和麦当劳那样重视儿童客户的少之又少。

    聊了一会，宋娜看眼墙上的石英钟：“你们小心点，我得回去上课。”

    吕冬送她出店，去南边麻辣烫店，储备店长付朝霞已经过来开门了。

    第一批员工满一个月的时候，吕冬就按照招聘时说的那样，给他们办理了转正，转正员工工资上涨了一截，但根据这一个月各自的表现和能力，也有不同的划分。

    表现最好的高明和付朝霞，都成了储备店长。

    未来两个月内，这俩人如果能表现出相应的成长和能力，就会成为正式店长。

    缺乏拥有一定管理能力的人，吕冬只能从员工中培养，让员工陪着店面一起成长。

    况且，他这个总经理，也在充电学习。

    时间还早，吕冬去更衣室，拿出本企业管理方面的书，翻出宋娜送给他的笔和本子，去二楼看书。

    快到九点的时候，杜小兵和
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