但这只是锦上添花的优势，最重要的，仍然是妈妈能够解决掉这些看似无解的问题。

    只有做到这最后一点，这庞大的团队才会愿意随你而动。

    不只是带着不明所以的大队伍稳健的前进，这次项目的挑战之二就是在利益争斗中全身而退。

    当初项目启动的时候，我们这些专门做汽车的人，包括妈妈自己在内，都没有把做医用口罩当成一件荣耀的事情。最开始，很多管理层都会在提到这件事的时候说，这个项目就仿佛别人在和这个硕大的厂区开一个玩笑。

    妈妈那时也是这样想的，有种尴尬的感觉，勉为其难的在日常事务中接了这个特别的项目。

    但不出三日，当整个团队扩大到五六十人的时候，当所有人都发现事情极其难办的时候，当大家一开始觉得大材小用，后来又觉得一筹莫展的时候，项目的重要性一下子就像金子一样闪耀了起来。

    每天的进步和困难突围就像新闻一样传遍公司，甚至传向世界的另一头。

    整个飞速前进的队伍成了风头浪尖一样的存在。

    而妈妈，则是这场风浪的核心人物。

    纷扰于是接踵而至。

    最开始的时候，出现了中层管理层的抵
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