还有战乱，梅笑寒举棋不定。
    “你们谁有主意？”
    有人提出来工分制度，工分评分用劳动日作为社员投入劳动的计量单位，一个劳动日表明一个中等劳动力一天完成的劳动量。
    一个劳动日再分为10个工分。计算工分数量的主要方法
    （1）按件记工，即按社员完成的工作定额确定应得工分。
    （2）“死分活评”，即按照每个社员劳动力的强弱和技术高低评定每工作日应得的工分，再根据劳动中的实际表现进行评议，确定加分、减分或按原定标准记分。
    （3）“死分死记”，即按社员劳动力强弱和技术高低评定每工作日应得工分，再根据实际出勤时间记分。
    （4）包工，即合作社把一定的生产任务，按照工作定额预先计算出一定数目工分，包给生产队完成。
    现代人都知道，中国曾经实行过工分制度，最初是实行季节性包工称为“小包工”，以后出现了常年包工称为“大包工”。有些合作社在常年包工基础上规定产量标准，实行超产奖励制。实行这种工分评分制度时，劳动者所得的劳动报酬，取决于他本人参加集体生产所得的劳动工分和工分值的高低。
    很快这种制度就被否认了，由
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