间，而比赛的这个过程中没有是不能使用手机的，只有一台节目配置的电脑而已。
    想要查资讯什么都OK，就是没办法和他人联系。
    这也很大程度上的抑制住了参赛选手去请外援的可能。
    除去操盘期间，其他时候节目组倒也不会限制什么，这自然会给一些选手带来一些便利什么的；
    仔细想想，如果选择了外援大佬看好的股票，将自己的钱投进去，时间差上的问题又怎么去解决？
    再一个，他们这就是一个月期限的比赛，并不是看长期收益，超短线一类的操作必然是主流。
    能在其中掌握住自己的节奏的李松林一类, 孟正然老师还是蛮欣赏的；
    虽然说，这类学生在前期可能没那么容易上手, 一旦上手在中后期那必然会有一个属于自己的爆发。
    很多时候, 老板也是青睐于这类特质的员工, 稳中前行，带来的效益虽然说短期看得不是很明显, 但走长线，按年为计量单位，那势必都是潜力股。
    一个公司是会有投机一类的员工, 但如果单纯从长远角度来看，稳健性能强的员工依旧是招聘的主力群体。
    一旦公司里面全是投机者，没有了稳重的特质，毫无疑问在未来的发展上是一个致命性的
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