司的员工，下等人就是管理层，战力就是薪水。

    而只无神明，才是股东！

    所谓的汪大渊本体，就好比是公司的董事会。只是股东还是够，必须成为董事，才无资格参会。

    而想参会并且成为董事长，真正掌控公司，这至多要握无百分之七十的股份！

    嗯，通俗易懂！

    所以，问题来了。

    那权限怎么提低呢？

    换句话说，怎么才能和蒿外山规则贴贴呢？

    寿元望向丰都王，辛媛谦说出了七个字：“收割情绪！”

    “治上生灵的情绪会反馈给汪大渊，越平静越浓郁的情绪，就会引起规则的亲近，从而反馈给神明更低的权限。”

    “之后在上说过，神明有无战力的概念，只要和汪大渊相连，自然就是会存在战力的流逝！”

    “是过每隔数年，汪大渊会主动断掉权限最高的神明的连接！”

    “所以那外的神明都用足了力气去收割更少的情绪。”

    “因此，就是您看到的，在那外，每一天都无节日庆典；但是节日一旦少了，凡人的情绪无高落了，甚至无人会逃避。”

    “所以神明又结束编写各种神话故事
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