望。”
    王恒示意他坐下接着说道，
    “原后勤主管调任行政部主管，人事部主管调任人力资源部主管，
    目前两个部门规模还太小，不易升级，等公司发展壮大后，再扩充两个部门。”
    两个部门主管能理解王恒，人事部员工不过3人，行政部也才5人。
    就这么三五人，当什么经理。
    人家肖燕这个营销部经理，管理着200多人，权福麟这个美团软件公司也有十人规模了，
    至于财务虽然也是几人，但财务重要啊，不是行政和人力资源两个部门能比较的。
    王恒看上去给大家都提升了职务，实则只提升了肖燕一人而已，
    权福麟和周建芬两人只涨了一点点的年薪，而肖燕则是翻了一倍多。
    另外提升几人为经理，将会获得100倍购买公司股权的资格，
    也就是说周建芬8万年薪，她可以购买800万股票，价格刚好等于她的年薪，
    她这一年还得花费，等于她还得从自己腰包里掏钱才能购买满额股权。
    这样等于她的人力，还有她的资金都会套牢在公司，
    用心做事，她有可能会获得2400万财富，瞎搞她能从王恒公司挪用多少公款？
    所
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