子给睡了，什么都好谈，毕竟是没任何的顾忌和可怕。
    这大不了就可以报警，对簿公堂，总有地方可以说理，而总有地方能够进行一个判罚。不过，事事都有列外。管理学当中的例外管理，也就是类似如此应运而生。就好比，公司的明文规章制度，员工上下班时间是朝九晚五。晚到半小时内，即为迟到，扣钱，而早退，也得扣钱。晚到半小时，旷工。至于老板，是完全不受这一个所约束。(。)
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