西。

    要知道，许多原本由天分的写手，最后不写的原因，很大程度上，就是因为他们懒惰。

    因此，千叶游戏的这种做法，也取得了不错的收益。当然了，在这个过程中，也发现了有的人，确实适合写东西，而有的人则赔了钱。

    对于这些赔了钱的作者，站的做法就比较残酷了，就是辞退。

    不过，因为中国的互联网发展足够快，新人足够多，所以，也不必担心没有人来应聘。

    就像是在超级大城市，从来不担心严苛的条件，会让人辞职。因为，就算是老人辞职了，也一直会有新人过来，从而形成一个循环。

    不过，如果是在一个小城市，或者是一个并不好的行业。这样做，就不合时宜了。

    因此，时常能看到一些人，在大城市工作了三年五载，回到老家做管理，原本在他看来自然而然的做法，在老家却处处碰壁。

    因为，基础的条件不同。

    当然了，能够这样做的人，实际上都是在某种程度，缺乏思考的。他们，很难拥有一种反思的思维。

    怎么样把一个事情做好，他们没有一个太好的概念，只能按部就班的去做。因此，一旦离开了他们已经适应的环境，别
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