里头的所有员工来说，可能包括扫地的大妈，到会用一用制作游戏的软件。但是，真的能够用到出神入化的，能够统领一个游戏全部制作流程，不需要别人帮助的，实在是不多。

    还是分工明确化的原因，实际上，大部分的千叶游戏的工作人员，只是在某一个领域，特别擅长。

    可能制作游戏策划案的脚本师，对于游戏制作不能说不了解，但是，他所谓的了解，也只是在有限程度下，比如说，在一定程度下，知道到底有哪些想法能够实现，哪些先发不能够实现。

    有时候，底下的员工，想要自己制作一些独立游戏，除非是自己的人脉特别广，不然的话，就要到千叶游戏的员工论坛上找志同道合的人。

    其实，千叶游戏最近这几年，员工的工作时间，已经大大的缩短了。

    基本上是每周四十个小时的水平。

    也就是每周工作五天，每天八个小时。

    当然了，这是真正的工作时间，像是午餐时间了，休息时间了，还是要另外算的。

    还有一个就是，员工有时候，可以在家工作，而不必来公司。

    除非有一些问题，实在是不当面交流，就不能通过的情况下，才会来公司，不然的话，在
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