约翰·埃克斯是摩根集团的老人，从在海军做飞行员时就跟着摩根家了，这么多年来一直勤勤恳恳，为集团做了很多贡献。
    如果今天因为一个错误而将他抛弃，固然能起到杀鸡儆猴让其他管理员好好办事目的，但这也寒了一群老人的心，会让他们有种兔死狐悲的感觉，觉得不管自己为集团做了多少贡献，但只要犯了一个错就会被抛弃，这会让他们感到将自己这一辈子奉献给摩根家不值。
    而如果能将约翰·埃克斯留下，那不仅能安抚集团中的老人，还能让这些人为集团效死命，心甘情愿的跟着摩根家，同时还能彰显集团的气魄和胸怀，吸引更多的人才。
    而且，通过这件事还能在集团中树立我宽厚仁慈、善待下人的形象，这样日后权利更替时也能减少一些因为人心浮动而导致的动荡。
    最后，留下约翰·埃克斯，集团还能省下一笔人工钱，如果辞退他我还得从新请人做，到时少不得要开几个亿的工钱，现在有个免费的劳动力我为什么不要，况且我看了报表，他管理ib这几年其实做的还不错，是个人才，只是办事太急于求成所以才会出现失误，不过摔了这一跤后，我相信他会谨慎起来的。”
    后世有人专门计算过ib时，ib的业务增长率完全
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