疼。

    想要把这些人统一管理，或者说管理妥当，倒也不是一件简单的事情。

    当然，说不简单，固然不简单。说简单，其实也不是很难。尤其是在现在这个时代，大家都要找工作，已经学会了服从命令，学会了执行命令的情况下，只要指定一个具体的管理标准，管理起来，倒也是很轻松的。

    至于具体的管理标准，白文雨所在的治安官办公室，早就有了明确的标准，对于这些人，将来就直接按照月球治安人员的管理方式管理就行。

    问题就在白文雨的身上了，关键还在于如何让这些人接受白文雨这个上司。

    当然，如果说强硬安排下来，接受肯定都会接受，毕竟牵涉到每一个人的工资的问题，没有哪一个人愿意和钱过不去。

    可接受归接受，不代表背后不阳奉阴违对于白文雨的命令，不能够很好的执行。

    就拿治安来说，这真的是一个可以做，也可以不做，有很多的漏洞可以钻的一份工作。

    就比如让你去巡逻，你突然跑到街上去喝茶。喝茶你一样可以说是巡逻，谁能说你不是？总不能上班的时候，尤其是在外面，口渴了不让你喝口水吧？

    这在任何一个公司，都无法成立。
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