，不知道是不是因为它在传统项目，所以躲过了被裁员的命运。等一下，项目解散的时间，正好是拿到营业执照后的第二周，在工商立项成功后，公司却直接解散了部门，而且是在毫无正好的情况下，反正我这边没有找到任何可以支持解散的理由。之后半年，没有任何风吹草动的迹象，之后公司又裁员了一部分员工，里面包括了一些财务部门的人员。又过了半年，丁原调任销售部，不过这个销售部和他们所谓的是销售部门不外一样，是将自己公司推销给大的客户合作的部门。不过你看，之后，其实他们的业绩一直在平缓的下滑，虽然幅度不能够直接引起注意，但是三年看下来的话，他们的业绩确实下滑得很厉害，除了一些固有的客户，新的客户没有增加多少，甚至大多数客户来源都挂在了丁原一个人的名下。这台不正常了，除了丁原和他在网上的高层领导，他们部门的员工流动性太大了。之前我没有注意，但是你看，几乎他们每个月都会有员工辞职。”魏凯动了动鼠标，做了个统计，竟然咩有一个员工的工作时间超过了三个月，这么大的流动性，果真如果没有至亲的老客户，几乎就快撑不下去了吧。
    我看了一眼魏凯，发现他同样眉头紧皱：“晓智，他们不是没有用电子支付系统，在他们立项成功之后，
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