与以往的那些时候一样，在他们都有空的时候，秦朗会在他的办公室召开一个只有他、瑞切尔、奥康纳、易水和邓肯出席的小规模会议只有他们五个人可以参加的会议，最高级别的绝密活动，虽然大多数时候会有一个到三个人缺席当然今天，出席会议的只有三个人：邓肯还在广州湾租界，而易水刚刚离开圣迭戈。

    幸好会议讨论的内容不需要他们参与，甚至奥康纳也是如此谁都知道，虽然公司有五名核心，但真正主脑事实上只有两个，秦朗制定策略，瑞切尔执行，从一三年开始到现在，一直是这样但不会永远是这样。

    瑞切尔希望她能成为与秦朗相同的决策者，而不仅仅是一个执行者，同时，秦朗也希望奥康纳、易水和邓肯能成为与瑞切尔一样的全面执行者，不再只是负责某一方面的工作不管是为了平衡他们的关系，还是为了他们的宏伟事业的更长远的发展，这种改变都是必要的。唯一的问题在于现在还不能进行改变。

    他们都太年轻了，toouimes至少邓肯和易水还没有成熟到可以承担起更大的责任的地步；而奥康纳，秦朗和瑞切尔都能感觉得到，他显然还不打算进入一个可能使他变得尴尬的敏感位置。

    所以现在，秦朗和瑞切尔只能暂
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