第五百一十八章 务虚的问题(四)(4K更新~)
予其他形式的企业晋升为国企的途径。整个国内非命脉同时长远规划的必要性不是那么强烈的行业,在整个国内以市场经济的经济规律相互竞争,发展还是衰退,兼并人还是被人兼并,各凭本事。有竞争,就有成败,竞争失败的企业会有很多,必然会产生打量失去岗位的人员,这些人,可以在国家的安排下,去东北,也可以去西北,到环境艰苦的地方去,卷土重来,当然,也可以自主择业。这些水分是从苏联撤走专家时中国经济就落下的病根儿,越晚,病将会越难治,趁现在这个时代背景,人民群众在大方向上是相信政府的,只要我们的措施大体上是公正公开,人们具有相对平等的学习机会,晋升机会,那就具有可行性。而如果在这个过程中有人搞盘外招并且吃相难看,那就请他去北方为祖国治理沙漠吧!这些,就和经济规划本身没有直接关系了,这里就不细说了。”
又喝了一大口水,毕文谦放下杯子,把红木镇纸拿在手里,无意识地把玩着。
“不过,在这一切的基础之上,我们可以利用经济利益驱使和倒逼,为更高级的改革做准备。具体地说,如果一个从私营开始的企业家,渐渐发展到了可以成成国企的规模,但他又不愿意放弃过多的自己的股份——实事求是的说,这在当下的社
<本章未完请点击"下一页"继续观看!>