设。

    “我们党任用干部的标准，历来是德才兼备。德在前，才在后。一个干部，只有牢固树立了为人民服务的崇高理想，才是一个合格的干部。否则，哪怕你才华再出众，都是不合格的。甚至于，如果你把这种才华不用在正道上，那么你的才华越出众，对群众的造成的危害就越大。”

    刘伟鸿同志，用简短的话语，基本阐述了自己的用人思路。

    明白点说，就是你光会搞数据没用。我刘伟鸿提拔重用干部，可不仅仅看你的数据做得漂不漂亮，还要看到实实在在的东西，还要看群众对你的反应如何。

    有细心的干部注意到，魏凤友同志的脸色，略略有些变化，眼神颇为不以为然。

    魏凤友就是“经济第一”的坚定拥护者。不管是以前当县长，县委书记还是现在做区长，大会小会，他总是一再强调，别的都不要紧，关键是经济要发展上去。

    因为这才是真正量化的指标。如果按照西方所谓“绩效考核”的标准而言，这是最能考核一个干部是否合格，是否优秀的标准，其他都是虚的。群众满不满意，上面的领导又怎能知道？难道省委书记市委书记能够天天泡在基层，和老农民呆在一起？

    只要控制了上访的人数和
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