?    “许总，请您在给我们一次机会，我们保证以后绝对不会狗眼看人低……”女店长还想继续垂死挣扎，毕竟如果失去了这份工作，对她来说可不是一件小事，这可是工作的饭碗啊！若是拉下脸面哀求，尊严，里子，面子啥的不要了，能挽回这局面，她定然不会犹豫。
    “不用了，你们犯的是人品问题，而不是工作态度的问题，所以我不能给你们一次改过的机会，希望你们离开汤水之都以后，能够吸取教训，改改这见人下菜碟的毛病。”许秀秀却不打算理会她，冷哼一声打断她的祈求，她很清楚，原则是不能因为祈求而被心软打破的，要知道，这世界上需要工作的人有很多，但她不是慈善家，不可能冷冷都顾及得到，而汤水之都的员工少说也是上千人，这么多人她若是都要去同情，她哪里还同情得过来？
    再说了，不是原则问题，还可以商量，既然是原则问题，那么就不能心慈手软，话落语毕，许秀秀复将眼眸犀利的看向刚才帮忙开口说话的那位汤水之都高管。
    许秀秀前世可是世界五百强企业里的资深hr，自问不敢说是阅人无数，一双火眼金睛眼睛能看破商场公司里的弯弯道道，但多多少少也算是经验丰富，也知道华国人一直都有上头有人好办事的想法，而任何一
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