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第三百一十五章 人才的培养

族实力雄厚,远非自己这个街道办小作坊转制的公司能比,要想战胜这个强大的对手,只能拼速度,抢在对方之前建厂布局,这样才能压住对方。
    于是金龙公司自成立的那一天起,就开始做好了扩张的准备,时刻都处在“战备”状态,每个人都脚不沾地的工作,这种状态下的员工注定会快速成长起来,或许也有摸鱼划水的人,不过他们的收入就少,要知道金龙公司的考评办法是与工作量挂钩,工作量越大,收入就越多。
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