教他那些斗争学。

    “no”.

    干净利索地拒绝，然后李家明也坦诚道：“rry，成长是有代价的，虽然你和谢尔盖犯了一些错误，但都不是致命的，因此我一直不指出来。

    rry，知道你的最大优点是什么吗？把技术当成信仰，又能听得进不同意见！我相信，公司在你的带领下，会成为一家伟大的公司。

    当然，我也诚恳地提出我的个人意见：我建议公司外聘一位ceo，任期由你来定；你改任公司董事长，任期也由你来定。等你觉得可以完全执掌公司了，董事会再任命你为ceo，你觉得如何？”

    士为知己者死，虽然拉里和谢尔盖他们都不知道这句话，但李家明将唾手可得的控制权拱手相让，不禁让这些董事心生感激。刚才的那些分析与总结，可谓是教科书式的，只要他愿意接手，恐怕连拉里本人都会忍痛将权力交出来。

    权力是个好东西，但大家最大的利益是公司，只要公司能做得更大、更好，权力是完全可以移交的；即使拉里不愿，也会被大家逼着移交。

    四五年的摸爬滚打，也把拉里给锻炼出来了，见李家明无意控制公司，连忙又极诚恳道：“ming，我是认真的，也是诚恳的！”

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