理！

    “付总经理，你想具体听什么内容！”舒城问道。

    毕竟舒城进场之后，在管理方面，进行了许多举措，一时间还真不知道怎么开口。

    “恩，要不这样，你就将进场之前和进场之后的过程，大体的说一下，毕竟时间有限！”付中华沉思片刻道。

    只要大体的叙述一番，付中华只要听到合适的地方，完全可以询问舒城。

    舒城点点头，道：“好的，那我就大体的说说！”

    办公室内，众人都望向舒城，等待他接下来的讲解。

    舒城整理了一下思绪，才开口道：“记得去年的时候，总公司下发企业改革总纲，局公司很快出台了新运营模式的细则，那个时候，我局一个施工指挥部指挥长的职位，需要保证金是六百万！经过商量，我和现在的施工指挥部领导班子成员，以及部分下属的项目部领导班子成员，凑齐了六百万，拿下了一个施工指挥部指挥长的职位！”

    “在凑钱的过程中，我发现了一个奇异的现象，不少普通员工，手里都有不少钱，他们也想入股，说白了，新的运营模式，竞争非常激励，风险也很大，因为施工指挥部必须自负盈亏，搞不好保证金分文都收不回。但是，风险越大，利
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