?    “反正我也不打算在这里干下去了，干脆把杨主管也一起投诉了：杨主管把我们线上有点姿色的女工人都睡过了，你们知道吗？”小张刚问完，就发现整个HR办公室的人，都突然抬头看向她，她不太习惯成为焦点。
    她的声音一下子低了下去，扭扭捏捏地说，“那个，那个杨主管几乎轻薄了所有胆小的女孩，只有我不肯依从他，所以，总是给我穿小鞋。这个我可不是胡说的，你们可以自己上网查——你百度下‘德智嘉兴工厂，杨元’就会跳出来很多链接的。大家都是敢怒不敢言……”
    HR部门虽然一直是公司的八卦中心，但是这条爆炸性的新闻，大家都是头一回儿听到。教科书上那种解放前欺压工厂女工的故事，一下子都浮现在大家的脑海里。
    几个HR果然依言，重新埋下头，在电脑前，打开了百度搜索的页面……
    在法治的嘉兴，拥有先进管理制度的德智工厂，竟然还有这样的权色交易？
    整个部门一下子都被百度上跳出的一条条相关新闻shock（惊吓）住了。
    不患寡，而患不均。
    虽然公司的《员工手册》上薪资保密的规定，但是互相打探工资，在公司里根本就不是秘密。以前，没人来当面挑战
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